به دنبال متخصصی میگردید؟ با چه تخصصی؟ به راحتی پیدا کنید

این متن ،دست نوشته موسس و مدیرعامل شبکه نیاز است که برای …

“مطمئنا همه ما به مشکلات بسیاری در طول زمان کاری خود بر می خوریم که ناشی از تصمیمات اشتباه در مورد انتخاب افراد اشتباه است.

1- اینکه یک متخصص (فریلنسر) گرافیست را از بین 2 نفر انتخاب کنیم یا 1000 نفر، بسیار در انتخاب متخصصی که مد نظرمان است نزدیک تر می شویم و متخصص های بهتری انتخاب میکنیم ؛ به دلیل این که جامعیت بزرگتری برای انتخاب از میانشان داریم. در نیاز هزاران متخصص (فریلنسر) را به شما معرفی می کنیم تا جامعه متخصصین و فریلنسر های مستعد ایرانی در اختیار شما قرار بگیرد.

 

2- مطمئنا تا بحال برای شما هم پیش آمده که به سختی بتوانید دو یا چند طراح سایت را با یکدیگر مقایسه کنید ؛ که برای داشتن انتخابی بهتر می توانید از شاخص هایی مانند رزومه و پروژه های انجام شده، میزان اعتبار، مدارک و گواهینامه های اخذ شده، سابقه کاری، تیم کاری یا سلیقه ای که دارند ، استفاده کنید . در شبکه نیاز برای مقایسه متخصصین (یا فریلنسر) که مد نظر دارید، می توانید تمام شاخص های ذکر شده را در پروفایل متخصصین مورد نظر در  شبکه نیاز مد نظر قرار دهید و انتخاب هوشمندانه ای داشته باشید.

 

3- هرکس در زمینه خاص خود ارتباطات بسیار دارد ؛ اما کافیست درگیر پروژه ای متفاوت شویم و به شدت نیازمند متخصصین دیگر در زمینه و ابعاد مختلف پروژه شویم که در فضای سنتی، یافتن این متخصین و دور کار ها بسی دشوار و زمانبر است و منجر به تصمیم و انتخاب اشتباه افراد شود. شبکه نیاز، در دسته بندی های مختلف از تخصص های متفاوت، شبکه گسترده ای از متخصصین و آزاد کاران توانمند و حرفه ای (فریلنسر) را گرد هم آورده است تا در هر زمینه ای نیاز به هر متخصصی که داشتید، گزینه اول بر روی میزتان، شبکه متخصصین نیاز باشد

فریلنسر

4- در خیابان های شلوغ و هوای آلوده و این شرایط هر روز صنعتی تر و پر هیاهو تر که تمرکز و آرامش ما را برای داشتن زندگی و تصمیم بهتر سلب میکند، شبکه نیاز شرایطی را فراهم کرده است که همانطور که کالای مورد نظرمان رو از فروشگاه های اینترنتی خریداری میکنیم ، افراد و متخصصین (فریلنسر) که به تخصص آنها نیاز داریم را به راحتی و بدون دغدغه حضور در ترافیک و تنفس هوای آلوده ، آنها را در وبسایتی به نام شبکه نیاز که هزاران متخصص را گرد هم آورده است ، پیدا کنیم.

5- همانطور که اکثر مدیران این را می دانند که اگر استاندارد ها، شاخص ها و تمامی آنچه را که از پرسنل خود و متخصصینی که با آنها همکاری می کنیم ، مشخص باشد و همچنین افراد، متخصصین و فریلنسر ها به بلوغ کاری رسیده باشند و مسئولیت پذیری داشته باشند حضور یا عدم حضور آنها تفاوتی نمی کند و حتی باعث کاهش چشمگیر هزینه ها می شود ؛ این پروسه کار متخصص (فریلنسر) و پرسنل در خارج از محل کاری، دورکاری نامیده می شود. همانطور که بزرگترین کمپانی های دنیا تا سال 2020 ، 95% از خدمات دورکاری و فریلنسرینگ استفاده خواهند کرد درصورتیکه این رقم در حال حاضر 55% می باشد. شبکه نیاز در حال ایجاد و پایه گذاری قانون اساسی دورکاری و فریلنسینگ در ایران توسط متخصصین و دورکاران می باشد.

6- شبکه نیاز در راستای اهداف خود که الویت آن ارتباط مستقیم میان فریلنسر (متخصص) و کارفرما است سعی بر ایجاد و توسعه بستر هر چه مطلوب تر برای متخصصین و فریلنسرها و تمامی افرادی که به دنبال متخصصین و خدمات آنها هستند، دارد.

” این متن دل نوشته ای بود از تجارب شخصی که در طول 13 سال کسب کار سنتی و مدرن همراه با شکست ها و موفقیت ها مبنی بر اینکه چرا باید از نیاز نوظهور که راه حل مشکلات گذشته و حال حاضر من و بسیاری از من ها است، می باشد” .